السعودية: نسبة مشاركة المرأة في سوق العمل بلغت 37 ٪ خلال العام المنصرم

قال وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودي، أحمد الراجحي، إن "نسبة مشاركة المرأة في سوق العمل خلال عام 2022، بلغت 37 في المئة.
وأكد الراجحي - خلال انطلاق فعاليات منتدى الحوار الاجتماعي الثاني عشر - أن الوزارة حرصت على "المواءمة مع جميع شركائها في سوق العمل واعتبارهم عنصرًا مهمًا في النجاح والتطوير والتمكين".
وأوضح أن "المنتدى يهدف إلى تعزيز الحوار الاجتماعي، وتسليط الضوء على فرص الاستثمار في سوق العمل والتصدي للتحديات التي يواجهها حاليًا"، مشيرًا إلى أن "أهمية المنتدى تكمن في استثمار الفرص ومعالجة التحديات، وتوفير بيئة عمل متميزة نحو سوق عمل جذاب بما يسهم في دعم الاقتصاد الوطني، واستراتيجية سوق العمل".
ولفت الراجحي إلى أن "هناك نحو 2.2 مليون سعودي يعملون في القطاع الخاص وهو الأعلى تاريخياً"، قائلاً : "جرى توظيف أكثر من 550 ألف مواطن ومواطنة".
يذكر أن الوزير السعودي أوضح أن هذه الإجراءات تمت إلى جانب التزام المنشآت بقرارات وأنظمة العمل بنسبة 98 في المئة، والالتزام بحماية الأجور بنسبة 80 في المئة وتوثيق 3.8 مليون عقد عمل، وارتفاع نسبة التسوية الودية للخلافات العمالية بنسبة 74 في المئة.
وفي السياق، كشفت الهيئة العامة للإحصاء السعودية (GASTAT) - في بيان - أن نسبة مشاركة المرأة السعودية في القوى العاملة من سن 15 إلى 24 سنة ارتفعت من 48 في المئة في الربع الثاني إلى 50.1 في المئة في الربع الثالث من عام 2022.